Löneförhandling knep för att tänka på av Kiran Taj Khan

kliver in i en löneförhandling är en toughjob eftersom det kräver särskilda kunskaper för att få den bästa marken. Detta hände metoo som jag var mycket villig att ta upp vissa jobb förra året men ville HAVEit med bättre lön. Löneförhandling bör göras med produktiva approachwithout är hotfull.

Följande tips kommer du att få rätt approachfor din löneförhandling Dressproperly:

Om du frågar forum höja eller högre lön? , bör du se ut som värd det. Samtidigt som de förhandlar yoursalary, vara väl förberedd för det för psykiskt och konkret. Vara välklädd för meeting.Dresses som du klär du är en man av miljon dollar. Investera i din appearanceto ser tilltalande och upp till normerna. Om du är klädd upp ordentligt, känner youwill bra om dig själv och så småningom du kommer att visas som en mer confidentperson att förhandla om lönen. Omdömen Ha tålamod:

rushy attityd skulle inte hjälpa dig ändå. Det är inte en professionellt förhållningssätt för att ta upp ämnet på bordet innan det erbjuds ina konkret sätt. Anställningsintervjuer innehåller vanligtvis en fråga om din expectedsalary men du inte behovet av att ge ett exakt belopp eller ens en lön sortiment atsuch inledande skede där det finns flera andra kandidater väntar på anegotiation. Svara bara efter den blivande arbetsgivaren ger dig certainnumber under anställningsintervjun. Gatherinformation: Omdömen det inte är en rak strategyto in i diskussionen rummet utan att ha ordentlig kunskap om jobbet market.If du förhandlar arbete i Pakistan, yum måste vara bekant med thegeneral löneskalan av potten. Till exempel, om du ansöker om anaccountant jobb i Islamabad, måste du vara bekant med vad de anställda aregetting i revisor jobb inIslamabad

. Vad är löneskalan för jobbet i den rivaliserande företag? Itwill hjälper dig att förhandla om lönen på konkreta grunder. .

Känn din försäljningsargument: lägenheter i syfte att convinceothers av ditt värde, måste du vara medveten om vad du fick. Se vad som gör dig anexceptional kandidat bland andra som försöker för samma befattning. Figur whichstrengths till dig bör lyftas fram och vad bör inte vara. Var som anideal kandidat för arbetsgivaren så att han gärna betalar dig en hälsosam ofmoney Omdömen Var positiv:

positivitet är det bästa du kan ta med dig i theinterview rum.. Var positiv och vara säker på dina kunskaper och talanger. Var assuredof det faktum att du verkligen värt att högen av pengar du krävande. Positiveattitude Will definitivt bly dig framåt i jobsin Pakistan

. Omdömen