Career Management och dess betydelse av Ammarah Ahsen

, vänta på resultat andstart arbetar på alla jobb. De tänker aldrig på det aldrig inser vad är theimportance av karriärplanering, vem och hur det kan göras? Vilka resultat youcan uppnå eller hur karriärplanering hjälper dig i din professionella utveckling Omdömen Enligt Merriam-Websterdictionary att "hantera" något betyder att hantera eller directsomething med en grad av skicklighet. att behandla något med omsorg, eller att arbeta Uponor försöka ändra något i ett syfte Omdömen. Därför att effectivelymanage din karriär, du måste skickligt rikta din karriär med ett syfte ochsom vård Omdömen <. o: p> Review, en karriär som startas aftercompleting lämpliga planer och framgångsrikt förvaltat har tydliga mål och movesmoothly i förhandsplanerade riktningar. Många människor fokuserar eller reläet på karriären damagesthat är uppenbara förekomma i yrkeslivet. Jag skulle vilja säga sådana människor som donot dra nytta av karriärplanering förlorar hela tiden påkostade pengar tjänar andself-tillfredsställelse. Alternativ och möjligheter bedöms enligt whetherthey är antagligen att flytta karriär mot visionen . Omdömen Å andra sidan, en karriär ifthe karriär inte är planerad eller misskött tenderar att slingra sig eller orsaka variousproblems när du verkligen måste fokusera på ditt jobb. Det finns många människor whojust gå på för jobb i Pakistan

withouteven veta arbetsstrategier, arbetsansvar och andra arbetsuppgifter ofjobs. De går dock jobb men när de tvingas att utföra uppgifter som arehectic för dem de försöker byta jobb och karriär eller få kränkt. Att avoidsuch omständigheter är det bättre att planera och hantera din karriär innan joiningany jobb. Omdömen Ibland tror att de aldrig har att hantera sina karriärer eftersom deras företag kommer att göra det åt dem, butthis attityd kan vara självförgörande. Du är din egen bästa förespråkare. Gör notrelegate din opinionsbildning, stöd och intresse för någon annan. Takecontrol, och göra ett åtagande till dig själv att vara din egen supporter andpromoter.

Karriär ledning notsomething du plötsligt uppnå, eller en punkt där du säger att det är en del av resan "jag är klar!" genom livet och arbete, något man gör säkerställa continuallyto din karriär och liv speglar och hedrar dina styrkor och som youare vid att effektivt hantera yourcareer, måste du först göra vissa grundläggande karriärplanering. clarifyingyour vision av din karriär in i framtiden, och identifiera vad kompetensbrister orother hinder kan stå i vägen. Du kommer att vilja ange några goalsand milstolpar så att du kan följa dina framsteg vid nästa, anser din personliga varumärke på jobbet.. Har howyou're uppfattas på kontoret korrekt återspeglar dina styrkor, värde, andcareer ambitioner? Ta en titt på vad du är kända för, din physicalappearance de projekt du arbetar med, och när folk frågar om din adviceand hjälp. Om dessa är i linje med vart du ska, bra. Om inte, är det dags för ett personligt varumärke make-over. Dessa kan ta tid, eftersom du needto uppmärksamma hur du agerar, vad du säger, vad du arbetar på och hur youlook under en tidsperiod, och justera efter behov . Omdömen Slutligen ständigt vara på thelookout för möjligheter att växa i linje med din karriär vision. Även om detta inbegriper kampanjer och lediga jobb, också överväga volontär för projekt eller grupper där du kan få additionalcritical kunskaper, bli känd som en expert inom ett område i linje med yourvision och intressen, eller få dig exponering med människor som kan hjälpa dig i yourcareer. Hitta en mentor inom (eller ens utanför) din organisation andsolicit deras råd och kunskap regelbundet. Överväga att ta kurser orgetting certifieras om dessa åtgärder är tillämpliga på din situation . Kom ihåg att careermanagement är en pågående process

, och bör ses över regelbundet, mätas och justeras. Gör det till en prioritet, och rikta din karriär med skicklighet, purposeand vård Omdömen.